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上一份工作是因?yàn)槭裁崔o職?

首先不能敷衍讓雇主覺得不真誠,也不要過于直白噼里啪啦說一大堆離職原因,給雇主留下不好的印象。

 

比如說辭職原因是因?yàn)橥屡艛D你,會(huì)讓雇主懷疑是不是你的人際交往能力有問題?或者說前公司、雇主對你不好,壓榨你等等各種抱怨前公司,領(lǐng)導(dǎo),同事的話,都不要說。

 

回答時(shí)盡量避免負(fù)面信息和過于情緒化的表達(dá),比如可以說雖然因?yàn)槟承┰驈那八倦x職了,但還是很感恩前司培養(yǎng)了你的工作能力,提供了成長空間等等,只要坦誠溝通,合理表達(dá)就可以了。